2020年7月16日下午15点，后勤服务集团在学术报告厅组织召开员工大会暨暑期轮休工作安排会。为落实疫情防控相关工作要求，避免人群聚集，会议采取线上线下同时进行。后勤集团领导班子成员、280余名集团员工【其中线下70人，线上200余人（部分员工采取一个号码进入会议，多人参加的模式）】参加了此次会议。会议由集团党总支书记陈向华主持。
段元波总经理作集团疫情防控工作阶段性总结及暑期轮休工作安排。首先，他向全体后勤员工传达陈传伟副校长对大家的亲切慰问，并从以下四个方面进行了强调：一、后勤员工是不上讲台的老师，在为同学们服务的过程中，员工的言行举止、形象、态度都会影响同学，我们要时刻检视自己，担好“老师”的责任，这也是作为后勤员工最基本的职责；二、通过学校在全国的排名情况，对学校的发展和后勤的发展作深入剖析，对后勤全体员工的付出与努力表示肯定；三、重点强调轮休期间的安全问题，要求各部门于轮休前进行安全排查，提出相关工作要求，抢险队伍要有承担抢险任务的准备，确保全校师生员工人身财产安全；四、对前期防疫工作作阶段性总结，在后勤团队的努力下，前期防疫工作取得了阶段性成果，并得到方方面面的认可。要求在接下来的工作中要共同努力奋斗，体现后勤新精神、新风貌。
闫泓副总经理作相关工作要求。她就“三定”工作进行说明，再次强调工作纪律以及廉政纪律，她希望大家能够紧绷“廉政”这根弦，在工作和生活中做到扯扯衣袖，红红脸，并就落实疫情防控工作和暑期轮休提出相关要求。
最后，陈向华书记从党建工作、党风廉政建设、安全稳定与意识形态、疫情防控、统一战线等方面做了相关要求。要求后勤服务要向“标准化、专业化、多元化”方向发展，后勤员工要有红线意识，能守住底线。同时组织大家学习了集团《关于2020年暑假轮休时间及相关工作安排的通知》，要求全体后勤员工要严格执行学校的疫情防控要求，暑期外出严格履行请假报备手续，坚持做好每日疫况打卡，假期轮休要注意人身、财物安全，做好个人防护，不去中高风险地区，利用好难得的轮休假期，放松心情“充好电”，为投入新学期的保障服务作好准备。
(撰稿：王娟 杨晓倩；审稿：陈向华）
